Stellenbeschreibung So sieht Dein Tag aus: Du telefonierst gerne und gewinnst dadurch Neukunden und pflegst den Kontakt zu Deinen Bestandskunden Du erstellst Angebote, Verträge und hilfst unseren Mitarbeitern zum passenden Einsatz Das sind Deine Stärken: Vertrieb ist Deine Leidenschaft Deine offene, aufgeschlossene Art bringst Du mit Du arbeitest gerne im Team und bringst dich gerne ein Deine verantwortungsbewusste, emphatische Art, rundet Deine Persönlichkeit ab Du bist versiert im Umgang mit gängigen PC-Programmen (MS-Office) Das sind unsere Stärken: Eine geregelte 40-Stundenwoche (Mo-Fr 08:00 - 17:00h) Reale Entwicklung;- Karrierechancen Überdurchschnittliche Bezahlung und Provisionsmodell Moderner Arbeitsplatz Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Sozialleistungen wie vermögenswirksame Leistungen Bei Interesse bieten wir einen Probetag zum Reinschnuppern an.
Stellenbeschreibung Dabei hast Du Spaß: Betreuung von Bestandskunden und Akquirieren von Neukunden Den Kunden von der Personaldienstleistung und unseren Mitarbeitern aus dem Handwerk und der Industrie zu begeistern Administrative Tätigkeiten rund um die Arbeitnehmerüberlassung Betreuung und Planung der externen Mitarbeiter Das bringst Du mit: Du hast Spaß am Telefonieren und bist sozial kompetent Dein Auftreten ist sympathisch und selbstbewusst Herausforderungen gehst Du mit Freude an Freu Dich auf: Eine geregelte 40-Stundenwoche (Mo-Fr 08:00 - 17:00h) Reale Entwicklung;- Karrierechancen Überdurchschnittliche Bezahlung und Provisionsmodell Moderner Arbeitsplatz Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Sozialleistungen wie vermögenswirksamen Leistungen Bei Interesse bieten wir einen Probetag zum Reinschnuppern an.
Stellenbeschreibung Bonn | Vollzeit | unbefristet Deine Aufgaben: Du gewinnst neue Kunden und baust unser Netzwerk weiter aus Du pflegst und entwickelst bestehende Kundenbeziehungen Du erkennst Personalbedarfe und bietest maßgeschneiderte Lösungen an Du rekrutierst passende Kandidaten und stellst sie bei Kunden vor Du führst Vertragsverhandlungen und erstellst Angebote Du arbeitest eng mit dem internen Recruiting-Team zusammen Dein Profil: ✨ Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Erfahrung im Vertrieb ✨ Idealerweise Branchenkenntnisse in der Personaldienstleistung ✨ Starke Kommunikations- und Abschlussfähigkeiten ✨ Organisationstalent und unternehmerisches Denken ✨ Freude am Umgang mit Menschen und Lust, Verantwortung zu übernehmen Unser Angebot: Unbefristete Festanstellung in einem wachsenden Unternehmen Attraktives Fixgehalt plus erfolgsabhängige Provision Persönliche Weiterentwicklung & Karrierechancen gute Verkehrsanbindung Kurze Entscheidungswege, modernes Arbeitsumfeld und ein starkes Team Jetzt bist du dran! Klingt spannend?
Stellenbeschreibung Deine Leidenschaft: Du gewinnst neue Kunden für unsere Dienstleistung und betreust unsere langjährigen Bestandskunden Du bist Ansprechpartner für unsere Kunden in allen Fragen der Personalauswahl Du erstellst Angebote, Profile, Arbeitnehmerüberlassungsverträge und alles Administrative, rund um die Arbeitnehmerüberlassung Das bringst Du mit: Abgeschlossene Berufsausbildung Alternativ mehrjährige Erfahrung in der Personaldienstleistung oder im Vertrieb von Vorteil, aber keine Voraussetzung Deine offene, aufgeschlossene Art bringst Du mit Du arbeitest gerne im Team und bringst dich gerne ein Deine verantwortungsbewusste, emphatische Art, rundet Deine Persönlichkeit ab Du bist versiert im Umgang mit gängigen PC-Programmen (MS-Office) Freu Dich auf: Eine geregelte 40-Stundenwoche (Mo-Fr 08:00 - 17:00h) Reale Entwicklung;- Karrierechancen Herzliche & loyale Kollegen und Vorgesetzte Überdurchschnittliche Bezahlung und Provisionsmodell Moderner Arbeitsplatz Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Sozialleistungen wie vermögenswirksame Leistung Bei Interesse bieten wir einen Probetag zum Reinschnuppern an.
Als Recruiting-Spezialisten bieten wir als Fagro-Team seit mehr als 14 Jahren Bewerbern einzigartige Karrierechancen. Dabei begleiten wir Sie von Anfang an bei Ihrem nächsten Schritt in Richtung Traumjob. Funktion: Sie setzen eigenverantwortlich geldwäscherelevante Anforderungen um und sorgen in Zusammenarbeit mit den zuständigen Fachbereichen für deren Umsetzung Sie erstellen selbstständig Vorstandsvorlagen und entwickeln Konzepte zu geldwäscherelevanten Themen Sie leiten die jährliche Erstellung des Rechenschaftsberichts für den Vorstand und Verwaltungsrat Sie sind verantwortlich für die Prozesse zur Geldwäscheprävention und verbessern kontinuierlich die internen Vorgaben Sie beraten den Vorstand in relevanten Angelegenheiten, führen Überwachungshandlungen durch und fungieren als zentrale Ansprechperson für interne und externe Aufsichtsbehörden Anforderungen: Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes betriebs- oder finanzwirtschaftliches, juristisches Studium oder einen Abschluss zum Betriebswirt bzw. eine vergleichbare Qualifikation Sie zeigen eine hohe Affinität für das Themenfeld Geldwäscheprävention und haben Freude sowie Verständnis für das Thema Compliance als wesentlichen Bestandteil der zweiten Verteidigungslinie im "Three-Lines-of-Defense-Modell" Sie zeichnen sich durch eine analytische und systematische Herangehensweise aus Sie verfügen über ein sehr gutes Organisationsvermögen, sowie ein ausgeprägtes Kommunikationsvermögen Sie haben Spaß daran, Ihre Aufgaben zielgerichtet und eigenverantwortlich mit fachverantwortlichen Kolleginnen und Kollegen sowie externen Stellen voranzutreiben Sie sind versiert im Umgang mit Microsoft Office und beherrschen die englische Sprache sehr gut Angebot: Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit sowie mobiles Arbeiten 32 Urlaubstage und die Möglichkeit weitere Urlaubstage zu bekommen Eine wertschätzende und offene Unternehmenskultur Eine gründliche Einarbeitung Zahlreiche Gelegenheiten zur persönlichen und fachbezogenen Weiterentwicklung Weihnachts- und Urlaubsgeld Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Jobticket, Gesundheitsangebote und andere Mitarbeiter Incentives Teamevents Sind Sie momentan offen für eine neue berufliche Herausforderung und finden Sie sich in dieser Stellenausschreibung wieder?
Stellenbeschreibung Deine Aufgaben: Als Büromitarbeiter rekrutierst du Fach- und Hilfskräfte aus dem handwerklichen Bereich Mit Hingabe führst du persönliche und telefonische Bewerbungsgespräche Du erstellst die Einstellungspapiere und betreust die Mitarbeiter Das bringst Du mit: Polnische Sprachkenntnisse sind zwingend erforderlich Gute Deutschkenntnisse Freundlicher und professioneller Umgang mit Menschen Selbstständiges und vorausschauendes Arbeiten Wir bieten Dir: Eine geregelte 40-Stundenwoche (Mo-Fr 08:00 - 17:00h) Reale Entwicklung; - Karrierechancen Überdurchschnittliche Bezahlung und Provisionsmodell Moderner Arbeitsplatz Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Sozialleistungen wie vermögenswirksame Leistungen Bei Interesse bieten wir einen Probetag zum Reinschnuppern an.
Stellenbeschreibung Deine Aufgaben: Du hast Freude am Umgang mit Menschen Führst gerne Telefoninterviews und begeisterst Bewerber für unser Unternehmen Besprichst deren berufliche Qualifikation, Einsatzort und Einsatzabwicklung Arbeitest gerne mit Arbeitsvermittlern und Agenturen in Polen zusammen Dein Profil: Mehrjährige Erfahrung in der Zeitarbeit oder dem Recruiting sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung Du verfügst über gute Deutschkenntnisse, mindestens B2 Du möchtest Deine polnischen Sprachkenntnisse im Beruf einbringen Du bist teamfähig und zeichnest dich durch verantwortungsvolles und eigenständiges Arbeiten aus Du arbeitest gerne im Team und kannst dich gut in neue Aufgabengebiete einfinden Das können wir Dir bieten: Eine geregelte 40-Stundenwoche (Mo-Fr 08:00 - 17:00h) Krisen geschützter Arbeitsplatz Reale Entwicklung; - Karrierechancen Herzliche & loyale Kollegen und Vorgesetzte Überdurchschnittliche Bezahlung und Provisionsmodell Moderner Arbeitsplatz Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Sozialleistungen wie vermögenswirksamen Leistungen Bei Interesse bieten wir einen Probetag zum Reinschnuppern an.
Der Erfolg gibt uns recht: Santis steigert sein Außendienstteam stetig, dabei wird eine offene Unternehmenskultur gelebt, in der Leistung honoriert wird und Karrierechancen geboten werden. Wir suchen zum nächsten Kursstart: dem 01.05.2026. Was wir Ihnen bieten Besprechung innovativer Produkte eines der führenden forschenden Pharmaunternehmen Intensive Onboarding-, Produkt- und Verkaufsschulungen Strukturierte Einarbeitung in die Aufgaben eines Pharmaberaters, ideal für Berufseinsteiger Hervorragendes Gesamtpaket: Unbefristeter Arbeitsvertrag in Direktvermittlung, 30 Tage Urlaub, attraktives Gehalt inkl Urlaubsgeld/ Weihnachtsgeld und Prämie sowie Lagerpauschale Hochwertiger Firmenwagen: auch zur privaten Nutzung und mit unbegrenzten Freikilometern Modernes IT Equipment: voll ausgestattetes mobiles Büro mit iPad, iPhone, Notebook und Drucker Sie bringen mit Ausbildung als PTA, MTA, BTA, CTA oder ein naturwissenschaftliches Studium (Biologie, Chemie, etc.), Status als Pharmaberater: in / Pharmareferent: in oder gleichwertiger Abschluss mit Berechtigung nach §75 AMG Sie besitzen ein ausgeprägtes verkäuferisches Talent Führerschein und Reisebereitschaft innerhalb Ihres Arbeitsgebietes Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Aufgaben bei Santis Sie sind bei Fachärzten und Allgemeinmedizinern für die Vermarktung von Produkten aus den Indikationen Diabetes und Atemwege verantwortlich Der Aufbau und die Pflege Ihrer Kundenbeziehungen gelingt Ihnen durch Ihre empathische Kommunikation Sie beraten und unterstützen Ihre Kunden bei Fragen und Problemen und arbeiten hierfür mit unterschiedlichsten Kommunikationskanälen Sie planen und führen Verkaufsgespräche mit Ärzten und medizinischen Fachkräften durch Mit Ihrer hohen Motivation und zielorientierter Arbeitsweise managen Sie ihr Gebiet eigenverantwortlich und tragen somit zum Vertriebserfolg des Unternehmens bei Neueinsteiger und Quereinsteiger sind hier herzlich willkommen!
Arbeitstag Sehr gute Übernahmechancen 30 Tage Urlaub im Jahr (nicht nur 25 Tage wie üblich in der Personaldienstleistung) Berufsbegleitende Weiterbildungsmöglichkeiten - Karrierechancen, die überzeugen! corporate benefits - Mitarbeiterrabatte bei namhaften Herstellern von bis zu 80% „Mach Freunde zu Kollegen“ - Empfehlen Sie Freunde, Bekannte oder frühere Kollegen und erhalten Sie bis zu 500€ Anforderungen: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung/Weiterbildung als Chemikant (m/w/d), Chemiefacharbeiter (m/w/d) etc. mit einschlägiger Berufserfahrung im oben genannten Berufsbild Kenntnisse der DIN ISO und GMP-Richtlinien von Vorteil Bereitschaft zur Schichtarbeit Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch Erstwohnsitz in Deutschland Aufgaben: Bedienen und Überwachen von Produktionsanlagen Bereitstellen der benötigten Rohstoffe für die Produktion Einhalten der Qualitätsvorgaben nach DIN ISO und GMP Abfüllen von Perlglanzpigmenten in Kleingebinde für die direkte Kundenbelieferung Warten und Pflegen der Produktionsanlagen Erkennen von Störungen und deren Ursache IMPACT - das steht in der englischen Sprache für „Wirkung, Auswirkung“.
Arbeitstag Sehr gute Übernahmechancen 30 Tage Urlaub im Jahr (nicht nur 25 Tage wie üblich in der Personaldienstleistung) Berufsbegleitende Weiterbildungsmöglichkeiten - Karrierechancen, die überzeugen! corporate benefits - Mitarbeiterrabatte bei namhaften Herstellern von bis zu 80% „Mach Freunde zu Kollegen“ - Empfehlen Sie Freunde, Bekannte oder frühere Kollegen und erhalten Sie bis zu 500€ Anforderungen: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung/Weiterbildung als Chemikant (m/w/d), Chemiefacharbeiter (m/w/d) etc. mit einschlägiger Berufserfahrung im oben genannten Berufsbild Kenntnisse der DIN ISO und GMP-Richtlinien von Vorteil Bereitschaft zur Schichtarbeit Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch Erstwohnsitz in Deutschland Aufgaben: Bedienen und Überwachen von Produktionsanlagen Bereitstellen der benötigten Rohstoffe für die Produktion Einhalten der Qualitätsvorgaben nach DIN ISO und GMP Abfüllen von Perlglanzpigmenten in Kleingebinde für die direkte Kundenbelieferung Warten und Pflegen der Produktionsanlagen Erkennen von Störungen und deren Ursache IMPACT - das steht in der englischen Sprache für „Wirkung, Auswirkung“.
Zur Verstärkung unseres Agentur-Teams vor Ort suchen wir dich als Agentur-Innendienstmitarbeiter (w/m/d) in Teilzeit Das bieten wir dir Sicherer Arbeitsplatz Unbefristeter Vertrag im Angestelltenverhältnis in einer krisensicheren Branche. Top Karrierechancen & Weiterbildunng Individuelles Karriereprogramm und berufsbegleitende Seminare zu unseren Produkten und Beratungsphilosophie Kostenfreie Weiterbildung Vielfältige Angebote durch unsere Provinzial Akademie.
Zur Verstärkung unseres Agentur-Teams vor Ort suchen wir dich als Agentur-Innendienstmitarbeiter (w/m/d) in Teilzeit Das bieten wir dir Sicherer Arbeitsplatz Unbefristeter Vertrag im Angestelltenverhältnis in einer krisensicheren Branche. Top Karrierechancen & Weiterbildunng Individuelles Karriereprogramm und berufsbegleitende Seminare zu unseren Produkten und Beratungsphilosophie Kostenfreie Weiterbildung Vielfältige Angebote durch unsere Provinzial Akademie.
Zur Verstärkung unseres Agentur-Teams vor Ort suchen wir dich als Agentur-Innendienstmitarbeiter (w/m/d) in Vollzeit Das bieten wir dir Sicherer Arbeitsplatz Unbefristeter Vertrag im Angestelltenverhältnis in einer krisensicheren Branche. Top Karrierechancen & Weiterbildunng Individuelles Karriereprogramm und berufsbegleitende Seminare zu unseren Produkten und Beratungsphilosophie.
Zur Verstärkung unseres Agentur-Teams vor Ort suchen wir dich als Agentur-Innendienstmitarbeiter (w/m/d) in Vollzeit Das bieten wir dir Sicherer Arbeitsplatz Unbefristeter Vertrag im Angestelltenverhältnis in einer krisensicheren Branche. Top Karrierechancen & Weiterbildunng Individuelles Karriereprogramm und berufsbegleitende Seminare zu unseren Produkten und Beratungsphilosophie.
Zur Verstärkung unseres Agentur-Teams vor Ort suchen wir dich als Agentur-Innendienstmitarbeiter (w/m/d) in Vollzeit Das bieten wir dir Sicherer Arbeitsplatz Unbefristeter Vertrag im Angestelltenverhältnis in einer krisensicheren Branche. Top Karrierechancen & Weiterbildunng Individuelles Karriereprogramm und berufsbegleitende Seminare zu unseren Produkten und Beratungsphilosophie.
Zur Verstärkung unseres Agentur-Teams vor Ort suchen wir dich als Agentur-Innendienstmitarbeiter (w/m/d) in Vollzeit Das bieten wir dir Sicherer Arbeitsplatz Unbefristeter Vertrag im Angestelltenverhältnis in einer krisensicheren Branche. Top Karrierechancen & Weiterbildunng Individuelles Karriereprogramm und berufsbegleitende Seminare zu unseren Produkten und Beratungsphilosophie.
Der Erfolg gibt uns recht: Santis steigert sein Außendienstteam stetig, dabei wird eine offene Unternehmenskultur gelebt, in der Leistung honoriert wird und Karrierechancen geboten werden. Wir suchen zum nächsten Kursstart: 01.05.2026. Ihre Aufgaben bei Santis Sie sind bei Fachärzten und Allgemeinmedizinern für die Vermarktung von Produkten aus den Indikationen Diabetes und Atemwege verantwortlich Der Aufbau und die Pflege Ihrer Kundenbeziehungen gelingt Ihnen durch Ihre empathische Kommunikation Sie beraten und unterstützen Ihre Kunden bei Fragen und Problemen und arbeiten hierfür mit unterschiedlichsten Kommunikationskanälen Sie planen und führen Verkaufsgespräche mit Ärzten und medizinischen Fachkräften durch Mit Ihrer hohen Motivation und zielorientierter Arbeitsweise managen Sie ihr Gebiet eigenverantwortlich und tragen somit zum Vertriebserfolg des Unternehmens bei Sie bringen mit Ausbildung als PTA, MTA, BTA, CTA oder ein naturwissenschaftliches Studium (Biologie, Chemie, etc.), Status als Pharmaberater: in / Pharmareferent: in oder gleichwertiger Abschluss mit Berechtigung nach §75 AMG Sie besitzen ein ausgeprägtes verkäuferisches Talent Führerschein und Reisebereitschaft innerhalb Ihres Arbeitsgebietes Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Was wir Ihnen bieten Besprechung innovativer Produkte eines der führenden forschenden Pharmaunternehmen Intensive Onboarding-, Produkt- und Verkaufsschulungen Strukturierte Einarbeitung in die Aufgaben eines Pharmaberaters, ideal für Berufseinsteiger Hervorragendes Gesamtpaket: Unbefristeter Arbeitsvertrag in Direktvermittlung, 30 Tage Urlaub, attraktives Gehalt inkl Urlaubsgeld/ Weihnachtsgeld und Prämie sowie IT und Lagerpauschale Hochwertiger Firmenwagen: auch zur privaten Nutzung und mit unbegrenzten Freikilometern Modernes IT Equipment: voll ausgestattetes mobiles Büro mit iPad, iPhone, Notebook und Drucker Wir suchen im Gebiet: Bonn, Koblenz, Neuwied, Westerwald
Als verlässlicher Partner für Unternehmen und Arbeitnehmer bieten wir Ihnen spannende Karrierechancen in verschiedenen Sektoren. Ab sofort suchen wir für unseren Kunden, eines der größten und bekanntesten Kreditinstitute Deutschlands, einen Sachbearbeiter (m/w/d) im Bankwesen am Standort 10585 Berlin auch Quereinsteiger (m/w/d) sind willkommen!
Bankkaufmann/-frau (m/w/d) Cash Management Für unseren Kunden, eines der größten Kreditinstitute Deutschlands, suchen wir ab sofort Bankkaufmann/-frau (m/w/d) im Bereich Cash Management in Vollzeit am Standort Berlin auch für Quereinsteiger mit kaufmännischer Ausbildung und Berufspraxis im Finanz-, Service-, Dienstleistungs- oder IT-Supportbereich. Hofmann Personal Ihr kompetenter Partner für Karrierechancen im Bank- und Finanzwesen unterstützt Sie dabei, interessante Positionen bei führenden Unternehmen in Deutschland zu entdecken und Ihre berufliche Entwicklung gezielt voranzutreiben.
Deshalb fördern wir Ihre Kompetenzen und bieten Ihnen unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits: Rahmenbedingungen : Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit und einen Arbeitgeberzuschuss auf vermögenswirksame Leistungen Onboarding : Eine umfangreiche Einarbeitungs-Phase, in der Sie alles lernen, was man für den Start bei uns wissen muss Entwicklung : Optimale Karrierechancen durch individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten nach Absprache Mitarbeiterrabatte : Corporate Benefits, Dienstrad-Leasing, Fitnessstudiokooperation, u.v.m.
Und das Beste: Mit uns als Personalberater findest du nicht nur den passenden Job, sondern auch echte Karrierechancen, faire Vergütung und Support auf Augenhöhe. Wir suchen Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als: Einrichtungsleitung (m/w/d) – ab 6.500€ brutto Deine Vorteile – Mehr als nur ein Job: Überdurchschnittlich hohe Vergütung – deine Leistung wird geschätzt und fair entlohnt Firmenwagen mit privater Nutzung – komfortabel unterwegs, auch mit der Familie Gezielte Weiterbildungen – entwickle dich in unserer internen "Academy" fachlich und persönlich weiter JobRad-Leasing – nachhaltige Mobilität mit bis zu zwei Fahrrädern Freiraum für eigene Ideen – deine Vorschläge finden Gehör und Gestaltungsspielraum Zentrale Unterstützung – Fachabteilungen stehen dir mit Rat und Tat zur Seite Ein starkes Team vor Ort – mit Kolleg:innen, die sich gegenseitig unterstützen Vernetzung & Austausch – regelmäßige standortübergreifende Veranstaltungen Corporate Benefits – exklusive Rabatte auf Reisen, Freizeitaktivitäten und vieles mehr Betriebliche Altersvorsorge & Zusatzversicherungen – sichere deine Zukunft ab Deine Aufgaben – Führen mit Herz und Verstand: Sicherstellung der Pflegequalität – du sorgst für eine optimale Betreuung der Bewohner:innen Mitarbeiterführung & -entwicklung – du erkennst Potenziale und förderst dein Team gezielt Willkommensmanagement – du bist die erste Ansprechperson für neue Bewohner:innen und ihre Angehörigen Strategische Weiterentwicklung – du planst gemeinsam mit dem Marketing-Team Maßnahmen zur Repräsentation der Einrichtung Zahlen & Prozesse im Blick – Reportings und Controlling sind für dich kein Neuland Dein Profil – Das bringst du mit: Abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege-/Gesundheitsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in einer leitenden Funktion innerhalb einer Pflegeeinrichtung Kommunikationsstärke & Sozialkompetenz – du überzeugst mit Empathie und Fachwissen Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise – du behältst den Überblick und handelst vorausschauend Klingt spannend?
Anspruchsvolle, vielseitige und verantwortliche Position Von Anfang an sind Sie, an der Seite eines Geschäftsführers, ins Tagesgeschäft involviert und lernen dadurch alle wichtigen Abteilungen und Firmen der Unternehmensgruppe kennen Im Rahmen von Projektaufgaben schärfen Sie Ihr Profil Sie erhalten in kürzester Zeit die Möglichkeit, umfassende Eigenverantwortung zu übernehmen Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften Sie arbeiten ergebnisorientiert, konzentriert auf das Wesentliche und agieren vorausschauend Sie bringen analytisches Denkvermögen und eine schnelle Auffassungsgabe mit Sie verfügen über ein ausgeprägtes Organisationstalent Sie scheuen keine konstruktiven Auseinandersetzungen und kommunizieren klar und effektiv Sie haben eine starke Persönlichkeit, sind konsistent und vertrauenswürdig Als angehende Führungskraft bringen Sie gute kommunikative Fähigkeiten und ausgeprägte Teamstärke mit Sie suchen eine langfristige Perspektive mit konkreten Karrieremöglichkeiten Fundierte Einarbeitung in einem auf Ihr Talent zugeschnittenen Bereich Ein verantwortungsvoller, interessanter und abwechslungsreicher Arbeitsplatz in einem erfolgreichen und für die Zukunft bestens aufgestellten Familienunternehmen Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen durch kontinuierliche Förderprogramme und Fortbildungen Überregionale Einsatzmöglichkeiten auf Wunsch Attraktives, leistungsorientiertes Vergütungspaket Gehaltsinformationen Je nach mitgebrachter Qualifikation und Erfahrung beträgt das Bruttojahresgehalt 60.000 - 90.000 Euro.
Deshalb fördern wir Ihre Kompetenzen und bieten Ihnen unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits: Rahmenbedingungen: Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit mit geregelten und planbaren Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen, Diensthandy und Dienstwagen Onboarding: Eine umfangreiche Einarbeitungs-Phase, in der Sie alles lernen, was man für den Start bei uns wissen muss Entwicklung : Berufsbezogene Weiterentwicklungsangebote für optimale Karrierechancen Mitarbeiterrabatte: Corporate Benefits auf diversen Online-Portalen, Dienstrad-Leasing, Fitnessstudiokooperation, u.v.m. Sicherheit und Perspektive : Krisensicherer Arbeitsplatz durch Systemrelevanz und die Sicherheit eines Familienunternehmens mit jahrzehntelanger Erfahrung am Markt Weitere Informationen REMONDIS GmbH & Co.
Onboarding: Eine umfangreiche Einarbeitungs-Phase, in der Sie alles lernen, was man für den Start bei uns wissen muss. Entwicklung: Optimale Karrierechancen durch individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten nach Absprache. Mitarbeiterrabatte: Corporate Benefits, Dienstrad-Leasing, Fitnessstudiokooperation.
Deshalb fördern wir Ihre Kompetenzen und bieten Ihnen unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits: Rahmenbedingungen: Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit mit geregelten und planbaren Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen, Diensthandy und Dienstwagen Onboarding: Eine umfangreiche Einarbeitungs-Phase, in der Sie alles lernen, was man für den Start bei uns wissen muss Entwicklung: Berufsbezogene Weiterentwicklungsangebote für optimale Karrierechancen Mitarbeiterrabatte: Corporate Benefits auf diversen Online-Portalen, Dienstrad-Leasing, Fitnessstudiokooperation, u.v.m. Sicherheit und Perspektive: Krisensicherer Arbeitsplatz durch Systemrelevanz und die Sicherheit eines Familienunternehmens mit jahrzehntelanger Erfahrung am Markt Weitere Informationen REMONDIS GmbH & Co.
Anspruchsvolle, vielseitige und verantwortliche PositionVon Anfang an sind Sie, an der Seite eines Geschäftsführers, ins Tagesgeschäft involviert und lernen dadurch alle wichtigen Abteilungen und Firmen der Unternehmensgruppe kennenIm Rahmen von Projektaufgaben schärfen Sie Ihr ProfilSie erhalten in kürzester Zeit die Möglichkeit, umfassende Eigenverantwortung zu übernehmen Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften Sie arbeiten ergebnisorientiert, konzentriert auf das Wesentliche und agieren vorausschauendSie bringen analytisches Denkvermögen und eine schnelle Auffassungsgabe mitSie verfügen über ein ausgeprägtes OrganisationstalentSie scheuen keine konstruktiven Auseinandersetzungen und kommunizieren klar und effektivSie haben eine starke Persönlichkeit, sind konsistent und vertrauenswürdigAls angehende Führungskraft bringen Sie gute kommunikative Fähigkeiten und ausgeprägte Teamstärke mitSie suchen eine langfristige Perspektive mit konkreten Karrieremöglichkeiten Fundierte Einarbeitung in einem auf Ihr Talent zugeschnittenen BereichEin verantwortungsvoller, interessanter und abwechslungsreicher Arbeitsplatz in einem erfolgreichen und für die Zukunft bestens aufgestellten FamilienunternehmenSehr gute Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen durch kontinuierliche Förderprogramme und FortbildungenÜberregionale Einsatzmöglichkeiten auf WunschAttraktives, leistungsorientiertes Vergütungspaket Gehaltsinformationen Je nach mitgebrachter Qualifikation und Erfahrung beträgt das Bruttojahresgehalt 60.000 - 90.000 Euro.
Mein Arbeitgeber Boutique Außergerichtliche Beratung der Mandanten in allen Bereichen des individuellen und kollektiven ArbeitsrechtsVorbereitung und Vorstellung von Fachvorträgen bei Inhouse-Schulungen und Mandantenveranstaltungen Sie verfügen über zwei überdurchschnittlich abgeschlossene StaatsexaminaErste Berufserfahrung in dem BereichFachanwalt ist gerne gesehen Home Office Möglichkeit und eine gute Work Life BalanceFachliche Entwicklung und gezielte persönliche Förderung mit echten Karrierechancen bis hin zur PartnerschaftDie Möglichkeit, eigenverantwortlich betreute Mandate zu entwickeln und neue Mandatsbeziehungen aufzubauen Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und mitgebrachter Berufserfahrung beläuft sich das Gehalt zwischen 100.000 - 130.000 € Bruttojahresgehalt Ihr Kontakt Ansprechpartner Nathalie Rack Referenznummer 852343/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-3008821217 E-Mail: nathalie.rack@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Rechnungsprüfung und -buchung: Eingangsrechnungen erfassen, prüfen und korrekt verbuchenZahlungsmanagement: Zahlungen an Lieferanten veranlassen und überwachenVerwaltung offener Posten: Offene Rechnungen und Verbindlichkeiten im Auge behalten und verwaltenDatenbankpflege: Kreditorenstammdaten erfassen und pflegenArchivierung: Eingangsrechnungen und andere relevante Dokumente ordnungsgemäß archivierenKorrespondenz: Kommunikation mit Lieferanten und internen Abteilungen, um Fragen zu klären und Probleme zu lösenMitwirkung bei Prozessen und Projekten Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare QualifikationErste Erfahrung in der KreditorenbuchhaltungSicherer Umgang mit MS-Office, insbesondere ExcelIdealerweise erste Erfahrungen mit SAP R/3Analytische Fähigkeiten und Verständnis für ProzessabläufeZuverlässigkeit und Freude an der Teamarbeit Eine unbefristete AnstellungHomeoffice-Möglichkeit (zwei Tage die Woche)Flexible Arbeitszeiten und GleitzeitGute Verkehrsanbindung mit ÖPNV und PKWKostenlose Mitarbeiterparkplätze30 Tage UrlaubFlache Hierarchien und kurze EntscheidungswegeVielseitige Aus- und Weiterbildungsangebote und Karrierechancen Gehaltsinformationen Das Jahresgehalt für diese Position beträgt bis zu 52.000€ brutto p.a. (auf Vollzeit-Basis), abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.
Onboarding: Eine umfangreiche Einarbeitungs-Phase, in der Sie alles lernen, was man für den Start bei uns wissen muss. Entwicklung: Optimale Karrierechancen durch individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten nach Absprache. Mitarbeiterrabatte: Corporate Benefits, Dienstrad-Leasing, Fitnessstudiokooperation.
Deshalb fördern wir Ihre Kompetenzen und bieten Ihnen unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits: Rahmenbedingungen: Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit und einen Arbeitgeberzuschuss auf vermögenswirksame Leistungen Onboarding: Eine umfangreiche Einarbeitungs-Phase, in der Sie alles lernen, was man für den Start bei uns wissen muss Entwicklung: Optimale Karrierechancen durch individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten nach Absprache Mitarbeiterrabatte: Corporate Benefits, Dienstrad-Leasing, Fitnessstudiokooperation, u.v.m.
Onboarding: Eine umfangreiche Einarbeitungs-Phase, in der Sie alles lernen, was man für den Start bei uns wissen muss. Entwicklung: Optimale Karrierechancen durch individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten nach Absprache. Mitarbeiterrabatte: Corporate Benefits, Dienstrad-Leasing, Fitnessstudiokooperation.
Onboarding: Eine umfangreiche Einarbeitungs-Phase, in der Sie alles lernen, was man für den Start bei uns wissen muss. Entwicklung: Optimale Karrierechancen durch individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten nach Absprache. Mitarbeiterrabatte: Corporate Benefits, Dienstrad-Leasing, Fitnessstudiokooperation.
Mein Arbeitgeber Boutique Außergerichtliche Beratung der Mandanten in allen Bereichen des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts Vorbereitung und Vorstellung von Fachvorträgen bei Inhouse-Schulungen und Mandantenveranstaltungen Sie verfügen über zwei überdurchschnittlich abgeschlossene Staatsexamina Erste Berufserfahrung in dem Bereich Fachanwalt ist gerne gesehen Home Office Möglichkeit und eine gute Work Life Balance Fachliche Entwicklung und gezielte persönliche Förderung mit echten Karrierechancen bis hin zur Partnerschaft Die Möglichkeit, eigenverantwortlich betreute Mandate zu entwickeln und neue Mandatsbeziehungen aufzubauen Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und mitgebrachter Berufserfahrung beläuft sich das Gehalt zwischen 100.000 - 130.000 € Bruttojahresgehalt Ihr Kontakt Ansprechpartner Nathalie Rack Referenznummer 852343/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-3008821217 E-Mail: nathalie.rack@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Rechnungsprüfung und -buchung: Eingangsrechnungen erfassen, prüfen und korrekt verbuchen Zahlungsmanagement: Zahlungen an Lieferanten veranlassen und überwachen Verwaltung offener Posten: Offene Rechnungen und Verbindlichkeiten im Auge behalten und verwalten Datenbankpflege: Kreditorenstammdaten erfassen und pflegen Archivierung: Eingangsrechnungen und andere relevante Dokumente ordnungsgemäß archivieren Korrespondenz: Kommunikation mit Lieferanten und internen Abteilungen, um Fragen zu klären und Probleme zu lösen Mitwirkung bei Prozessen und Projekten Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Erfahrung in der Kreditorenbuchhaltung Sicherer Umgang mit MS-Office, insbesondere Excel Idealerweise erste Erfahrungen mit SAP R/3 Analytische Fähigkeiten und Verständnis für Prozessabläufe Zuverlässigkeit und Freude an der Teamarbeit Eine unbefristete Anstellung Homeoffice-Möglichkeit (zwei Tage die Woche) Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeit Gute Verkehrsanbindung mit ÖPNV und PKW Kostenlose Mitarbeiterparkplätze 30 Tage Urlaub Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Vielseitige Aus- und Weiterbildungsangebote und Karrierechancen Gehaltsinformationen Das Jahresgehalt für diese Position beträgt bis zu 52.000€ brutto p.a. (auf Vollzeit-Basis), abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.
Uns liegt es am Herzen, Ihnen den Jobeinstieg oder den Jobwechsel so angenehm und einfach wie möglich zu gestalten. Personaldienstleistung ist Ihre Karrierechance. Werden Sie Teil eines starken Teams - wir freuen uns auf Sie!
Uns liegt es am Herzen, Ihnen den Jobeinstieg oder den Jobwechsel so angenehm und einfach wie möglich zu gestalten. Personaldienstleistung ist Ihre Karrierechance. Werden Sie Teil eines starken Teams - wir freuen uns auf Sie!
HUEBER GmbH Allee der Kosmonauten 33 A 12681 Berlin Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen! Nutzen Sie Ihre Karrierechance in einem mittelständigen, zukunftsorientierten Unternehmen in Berlin. Unsere Auftraggeber organisieren und verwalten mehrere Betreuungseinrichtungen im Stadtgebiet von Berlin und bieten den Kindern dort eine familiäre und naturnahe Atmosphäre und ein umfangreiches pädagogisches Angebot.
Entwicklungsperspektiven: Weiterbildungsmöglichkeiten und langfristige Karrierechancen ???? Starkes Team: Kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen ???? Top-Standort: Moderne Büroräume in Mainz Ihr Kontakt zu Hofmann: Erkennen Sie sich wieder?
Entwicklungsperspektiven: Weiterbildungsmöglichkeiten und langfristige Karrierechancen ???? Starkes Team: Kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen ???? Top-Standort: Moderne Büroräume in Mainz Ihr Kontakt zu Hofmann: Erkennen Sie sich wieder?
Entwicklungsperspektiven: Weiterbildungsmöglichkeiten und langfristige Karrierechancen ???? Starkes Team: Kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen ???? Top-Standort: Moderne Büroräume in Mainz Ihr Kontakt zu Hofmann: Erkennen Sie sich wieder?
Es wird eine offene Unternehmenskultur gelebt, in der Leistung honoriert wird und Karrierechancen geboten werden. Wir suchen zum nächsten Kursstart: dem 01.03.2026 und 01.05.2026. Wir bieten Direkte Vermittlung zu unserem Kunden Eine neue Herausforderung in der Healthcare-Branche Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten Intensive persönliche Beratung und Coaching Sie bringen mit Naturwissenschaftliches Studium bzw. naturwissenschaftliche Ausbildung im Sinne des § 75 AMG oder Weiterqualifizierung zum geprüften Pharmareferenten (IHK) 3-4 Jahre Erfahrung im Pharma-Außendienst erste Führungserfahrung wünschenswert überzeugende Kommunikations-, Moderations- und Präsentationsfähigkeiten hohe Reisebereitschaft Die Fähigkeit Ihr Team als Manager, Coach und Mentor zu führen Sehr gute Kenntnisse des Pharma-Marktes Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien, -planung und systematische Erfolgskontrolle Ihrer Vertriebsaktivitäten Versierter Umgang mit gängiger Software im speziellen gute Excel-Kenntnisse gute Englischkenntnisse Ihre Aufgaben Als Regionalleiter/in leiten Sie in Zusammenarbeit mit der Außendienstleitung ihr Vertriebsgebiet Sie führen ein Team von zehn bis fünfzehn Außendienstmitarbeiterinnen und Mitarbeiter, deren erste/r Ansprechpartner/in Sie in allen Fragen des Tagesgeschäfts sind.
Ihre Aufgaben Kaltakquise bei Architekten und Projektentwicklern, mit dem Ziel, unsere Produkte & Services vorzustellen und Termine für den Außendienst zu vereinbaren Identifikation neuer, relevanter Bauvorhaben Nachverfolgung und interne Weiterleitung von Projektstatus und Ansprechpartner bei relevanten Bauvorhaben Angebotserstellung und Stammdatenanlage- und pflege im ERP / CRM System Assistenzaufgaben an neuem, sich entwickelnden Bürostandort in Frankfurt Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, Berufserfahrung im Innendienst von Vorteil Freude und Interesse an Bauen, Baustoffen und/oder Betonprodukten Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Lust, etwas zu gestalten und Hands-On Mentalität Klare Kommunikation in Wort und Schrift Deutsch auf muttersprachlichem Niveau und sehr gute Englischkenntnisse Vertriebsgen & -freude, vor allem am Telefon Sicherer Umgang mit Microsoft Office, Erfahrung mit ERP / CRM von Vorteil Wir bieten Einen sicheren Arbeitsplatz in einer innovativen Unternehmensgruppe, die das Bauen von Morgen mitgestaltet Eine verantwortungsvolle Position mit großem Gestaltungsspielraum Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und „Start-Up-Feeling“ Ein engagiertes, wertschätzendes Team in einem zukunftsorientierten, sicheren Familienunternehmen Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Schulungen und Fortbildungen Weitere ausgezeichnete Karrierechancen in einer wachsenden, starken Unternehmensgruppe Leistungsgerechte Vergütung Zusatzleistungen – wir sind EURORAD-Partner Einen sicheren Arbeitsplatz in einer innovativen Unternehmensgruppe, die das Bauen von Morgen mitgestaltet Eine verantwortungsvolle Position mit großem Gestaltungsspielraum Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und „Start-Up-Feeling“ Ein engagiertes, wertschätzendes Team in einem zukunftsorientierten, sicheren Familienunternehmen Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Schulungen und Fortbildungen Weitere ausgezeichnete Karrierechancen in einer wachsenden, starken Unternehmensgruppe Leistungsgerechte Vergütung Zusatzleistungen – wir sind EURORAD-Partner
Entwicklungsperspektiven: Weiterbildungsmöglichkeiten und langfristige Karrierechancen ???? Starkes Team: Kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen ???? Top-Standort: Moderne Büroräume in Mainz Ihr Kontakt zu Hofmann: Erkennen Sie sich wieder?
Ihre Aufgaben Kaltakquise bei Architekten und Projektentwicklern, mit dem Ziel, unsere Produkte & Services vorzustellen und Termine für den Außendienst zu vereinbaren Identifikation neuer, relevanter Bauvorhaben Nachverfolgung und interne Weiterleitung von Projektstatus und Ansprechpartner bei relevanten Bauvorhaben Angebotserstellung und Stammdatenanlage- und pflege im ERP / CRM System Assistenzaufgaben an neuem, sich entwickelnden Bürostandort in Frankfurt Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, Berufserfahrung im Innendienst von Vorteil Freude und Interesse an Bauen, Baustoffen und/oder Betonprodukten Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Lust, etwas zu gestalten und Hands-On Mentalität Klare Kommunikation in Wort und Schrift Deutsch auf muttersprachlichem Niveau und sehr gute Englischkenntnisse Vertriebsgen & -freude, vor allem am Telefon Sicherer Umgang mit Microsoft Office, Erfahrung mit ERP / CRM von Vorteil Wir bieten Einen sicheren Arbeitsplatz in einer innovativen Unternehmensgruppe, die das Bauen von Morgen mitgestaltet Eine verantwortungsvolle Position mit großem Gestaltungsspielraum Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und „Start-Up-Feeling“ Ein engagiertes, wertschätzendes Team in einem zukunftsorientierten, sicheren Familienunternehmen Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Schulungen und Fortbildungen Weitere ausgezeichnete Karrierechancen in einer wachsenden, starken Unternehmensgruppe Leistungsgerechte Vergütung Zusatzleistungen – wir sind EURORAD-Partner Einen sicheren Arbeitsplatz in einer innovativen Unternehmensgruppe, die das Bauen von Morgen mitgestaltet Eine verantwortungsvolle Position mit großem Gestaltungsspielraum Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und „Start-Up-Feeling“ Ein engagiertes, wertschätzendes Team in einem zukunftsorientierten, sicheren Familienunternehmen Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Schulungen und Fortbildungen Weitere ausgezeichnete Karrierechancen in einer wachsenden, starken Unternehmensgruppe Leistungsgerechte Vergütung Zusatzleistungen – wir sind EURORAD-Partner
Als verlässlicher Partner für Unternehmen und Arbeitnehmer bieten wir Ihnen spannende Karrierechancen in verschiedenen Branchen. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams und gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft mit uns mit über 40 Jahren Erfahrung am Markt wissen wir, worauf es ankommt.
Entwicklungsperspektiven: Weiterbildungsmöglichkeiten und langfristige Karrierechancen ???? Starkes Team: Kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen ???? Top-Standort: Moderne Büroräume in Mainz Ihr Kontakt zu Hofmann: Erkennen Sie sich wieder?
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Der Erfolg gibt uns recht: Santis steigert sein Außendienstteam stetig, dabei wird eine offene Unternehmenskultur gelebt, in der Leistung honoriert wird und Karrierechancen geboten werden. Wir suchen zum 01.05.2026 Ihre Aufgaben bei Santis Sie sind bei Fachärzten und Allgemeinmedizinern für die Vermarktung von Produkten aus den Indikationen Diabetes und Atemwege verantwortlich Der Aufbau und die Pflege Ihrer Kundenbeziehungen gelingt Ihnen durch Ihre empathische Kommunikation Sie beraten und unterstützen Ihre Kunden bei Fragen und Problemen und arbeiten hierfür mit unterschiedlichsten Kommunikationskanälen Sie planen und führen Verkaufsgespräche mit Ärzten und medizinischen Fachkräften durch Mit Ihrer hohen Motivation und zielorientierter Arbeitsweise managen Sie ihr Gebiet eigenverantwortlich und tragen somit zum Vertriebserfolg des Unternehmens bei Sie bringen mit Ausbildung als PTA, MTA, BTA, CTA oder ein naturwissenschaftliches Studium (Biologie, Chemie, etc.), Status als Pharmaberater: in / Pharmareferent: in oder gleichwertiger Abschluss mit Berechtigung nach §75 AMG Sie besitzen ein ausgeprägtes verkäuferisches Talent Führerschein und Reisebereitschaft innerhalb Ihres Arbeitsgebietes Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Was wir Ihnen bieten Besprechung innovativer Produkte eines der führenden forschenden Pharmaunternehmen Intensive Onboarding-, Produkt- und Verkaufsschulungen Strukturierte Einarbeitung in die Aufgaben eines Pharmaberaters, ideal für Berufseinsteiger Hervorragendes Gesamtpaket: Unbefristeter Arbeitsvertrag in Direktvermittlung, 30 Tage Urlaub, attraktives Gehalt inkl Urlaubsgeld/ Weihnachtsgeld und Prämie und Lagerpauschale Hochwertiger Firmenwagen: auch zur privaten Nutzung und mit unbegrenzten Freikilometern Modernes IT Equipment: voll ausgestattetes mobiles Büro mit iPad, iPhone, Notebook und Drucker Wir suchen im Gebiet Eberswalde, Frankfurt an der Oder
Kenntnisse gecrimpter, mechanisch gesicherter oder gelöteter Verbindung nach IPC-A-610 beziehungsweise J-STD-001 und IPC-A-620Sprachkenntnisse: Deutsch-verhandlungssicher, Englisch-fortgeschritten.Gute kommunikative Fähigkeiten in der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit Selbständige Arbeitsweise, Koordination und Integrationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen Fähigkeit, sich in ein Team zu integrieren Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit und Organisationstalent Was wir bieten: Zukunftsperspektiven in einem innovativen, wachsenden und agilen UnternehmenEin spannendes Arbeitsumfeld mit vielfältigen Karrierechancen Xtended Engineering GmbH bringt qualifizierte Ingenieure mit Unternehmen aus der Industrie und Wirtschaft zusammen. Unser Spektrum umfasst dabei herausfordernde Projekte der Fahrzeugtechnik, Luft- und Raumfahrt, Schienenfahrzeugtechnik, Sondermaschinenbau sowie IT & Telekommunikation.